公司于1996年8月22日在北京成立。经过17年健康、创新发展，已成长为一家以人寿保险为核心，拥有企业年金、资产管理和养老社区等全产业链的全国性大型保险公司，连续10年荣登“中国企业500强”。现有在职员工4万余人。

泰康人寿以人才立司为宗旨，致力建设成为丰富、一流的人力资源大公司。为贯彻“人才立司”战略，公司于2010年正式启动“未来十年人才储备计划”（又称“”），作为支持公司长远大计的人才发展项目，为公司未来发展奠定坚实的基础。“”由公司提供全方位的培养与锻炼，包含集中培训、定期交流、机构实践等环节。无论是希望成为保险行业的专业型人才还是管理型人才，项目在新人职业生涯之初都能提供有效培训，使毕业生可以结合实际的岗位工作经验，在管理能力、专业知识和技能上得到全面发展和快速成长，成为公司及行业未来十年的中高级管理人才和专业人才。

泰康人寿2014年校园招聘延续“”理念以及培养方式，招聘岗位涵盖了总公司及分公司，涉及市场、信息技术、两核、精算、法律、运营支持等岗位，岗位分布从总公司到全国各地分支机构。