如果单位不续签合同，要给劳动者补偿吗？

问 我是一名广告设计师，明年我和公司签的合同就到期了，如果单位不续签合同，要给劳动者补偿吗？

答 如果合同到期，单位就应提出与劳动者续签新的劳动合同。如果合同到期不续签，就应向劳动者支付经济补偿金。 当然，如果用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形除外。