海外管培生
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深度轮岗：深入销售、产品、客服、操作等核心部门，夯实国际物流与供应链管理的基础。
项目实践：参与真实的国际业务项目，锻炼你的跨文化沟通、问题解决和项目管理能力。
外派准备：接受语言、文化、办公技能等系列培训，为海外生活与工作做足准备。
独当一面：外派后，逐步负责海外公司的关键业务模块，如市场开拓、客户关系维护、海外仓运营、本地团队管理等。