发放方式：每月25日 试用薪资：3K 底薪：3K
提成方式：按利润提成
1. 客户开发与维护
- 主动寻找潜在客户（如电话销售、线下拜访、网络推广等）。
- 建立客户关系，定期跟进现有客户，挖掘重复购买或升级需求。
2. 需求分析与方案推荐
- 了解客户需求，匹配公司产品或服务，提供定制化解决方案。
- 演示产品功能或服务优势（如试用、案例展示等）。
3. 销售谈判与成交
- 报价、合同条款协商，处理价格异议或竞争问题。
- 促成订单签约，完成销售目标（可能有月度/季度业绩指标）。
4. 市场与竞品分析
- 收集市场趋势、客户反馈，协助优化销售策略。
- 了解竞争对手动态，提炼自身产品差异化优势
1. 市场开发与客户拓展
- 调研政府机关、企事业单位及民营公司的体检需求，制定个性化体检套餐方案。
- 通过电话拜访、线下陌拜等方式开发新客户，维护老客户关系，建立客户档案。
2. 销售目标达成
- 完成公司下达的业绩指标，落实销售计划，分解任务并监控执行情况。
- 针对客户需求，提供专业体检方案（如职业健康检查、高端影像体检等）。
3. 客户服务与管理
- 提供检前、检中、检后一站式服务，包括体检安排、健康管理建议及后续跟踪。
- 收集客户反馈，分析市场趋势及竞争对手动态，优化销售策略。
4. 团队协作与管理
- 部分岗位需组建并管理销售团队，培训下属，制定绩效考核制度。
- 跨部门协作（如与市场、医疗团队配合），确保服务落地。
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任职要求
- 学历与专业：大专及以上学历，医学、护理、市场营销等相关专业优先。
- **经验**：
- 1-5年体检行业销售经验，有团队管理经验者更受青睐。
- 具备客户资源（如企业HR、工会渠道）者优先。
- 技能与素质：
- 优秀的沟通谈判能力、数据分析能力及抗压能力。
- 熟悉办公软件（Excel、PPT），能制作销售报告。
在求职过程中如果遇到扣押证件、收取押金、提供担保、强迫入股集资、解冻资金、诈骗传销、求职歧视、黑中介、人身攻击、恶意骚扰、恶意营销、虚假宣传或其他违法违规行为。请及时保留证据，立即向平台举报投诉，必要时可以报警、起诉，维护自己的合法权益。
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