一、职责：
1.带领团地完成年度目标，负责造价业务的管控，抓好进度、质量、效益、回款
2.负责团队的组建和管理，梯队建设及人才培养
3.负责客户的维护及二次开发
4.负责组织业务技能培训，提高整体业务水平
5.组织、参与制度、流程及信息化建设，使之标准化、规范化、数据化，提高整体工作效率
6.不断提高人效
7.完成领导交办任务
二、权利：
8.对下属有任用、解雇的建议权；对基层员工有招聘和解雇权
9.对下属有考核权
10.对下属有业务分配权
11.对下属有收入分配权
三、收益：
收入组成=基本工资 绩效奖金 管理回款提成 利润提成 公司超额分红