年龄要求：18-30岁性别不限！有经验者年龄要求放宽 工作内容和要求：
1、 选品经理负责带货产品前期的选品、招商。选品（看 评价、看品质、看品牌）、比价，挑选优势产品招商合 作，公司有推广团队和渠道负责推广产品，带货出量。
2、 公司有客户资源，不需外出跑客户，纯办公室工 作。通过网络选品，微信或者电话与淘宝商家联系，询 问推广、带货需求，洽谈推广合作；
3、 入门有培训，易上手，有无经验均可，热爱销售行 业，善于沟通，有团队意识；
岗位要求：
1、 要求喜欢淘宝购物，会电脑基本操作，电脑打字
熟练，善于沟通；
2、 喜欢探究新鲜事物，思想活跃有意思；
3、 有上进心和学习力，入职有培训，上手快；
4、 对自己未来职业发展有明确目标，喜欢电商行业， 想赚钱的来
法定节假日休。
—、薪资待遇：底薪3k-4k 高提成 满勤奖
节日福利，配办公手机；综合薪资
5k-15k,视个人能力（业绩提成分级别递增）。
其他：
1、 每月准时发工资，拒绝拖欠工资；
2、 工作环境舒适、工作氛围轻松融洽，老板不刻板 要求，不形式主义加班；
3、 不定期聚餐、团建；
5、 其他福利陆续补充。
二、 员工职业培训。
1、 新员工入职培训，老员工一对一指导带领；
2、 团队管理成长培训；考评合格晋升招商经理带团队 （拿团队提成 个人提成）；
三、 健全的薪酬增长机制。
1、 优秀员工额外奖励；
2、 岗位晋升公平公开，薪酬调整。
前景广阔的电商行业，年轻有活力的团队！办公地点交 通便利、办公环境舒适。