岗位职责:1、负责海外公司的统筹管理工作,实现并完成销售和盈利目标;2、负责海外市场的团队搭建、人员培训、制度制定、目标计划制定等工作;3、负责海外公司及新市场的调研工作,撰写调研报告,了解捕捉业务机会,不断开拓新品和市场,拓宽业务范围;4、负责和海外公司相关人员进行沟通,从国内做好相应配合,确保海外公司各项工作顺利开展;5、其他公司安排的和海外公司相关工作; 任职要求:1、统招本科及以上学历,英语四级及以上;2、相关工作经验3年以上,了解外贸相关流程,有过驻外开拓的工作经验优先考虑;3、工作主动性强,具备良好的执行力,思路较清晰,做事条理性强,抗压能力强。 职位福利:五险一金、绩效奖金、免息房贷、全勤奖、节日福利、带薪年假、员工旅游、国家法定假日 职位亮点:晋升通道 调薪机制
岗位职责:1、负责海外公司的统筹管理工作,实现并完成销售和盈利目标;2、负责海外市场的团队搭建、人员培训、制度制定、目标计划制定等工作;3、负责海外公司及新市场的调研工作,撰写调研报告,了解捕捉业务机会,不断开拓新品和市场,拓宽业务范围;4、负责和海外公司相关人员进行沟通,从国内做好相应配合,确保海外公司各项工作顺利开展;5、其他公司安排的和海外公司相关工作; 任职要求:1、统招本科及以上学历,英语四级及以上;2、相关工作经验3年以上,了解外贸相关流程,有过驻外开拓的工作经验优先考虑;3、工作主动性强,具备良好的执行力,思路较清晰,做事条理性强,抗压能力强。 职位福利:五险一金、绩效奖金、免息房贷、全勤奖、节日福利、带薪年假、员工旅游、国家法定假日 职位亮点:晋升通道 调薪机制
在求职过程中如果遇到扣押证件、收取押金、提供担保、强迫入股集资、解冻资金、诈骗传销、求职歧视、黑中介、人身攻击、恶意骚扰、恶意营销、虚假宣传或其他违法违规行为。请及时保留证据,立即向平台举报投诉,必要时可以报警、起诉,维护自己的合法权益。