专业要求
不限
岗位职责
该岗位就职公司为连锁便利店企业,入职初期需要在门店上班1个月。
岗位职责:
1、开展招聘工作,招聘渠道维护、简历筛选、面试安排及初步面试等。
2、协助员工关系管理工作,包括入离调转手续办理、试用期管理、档案管理、员工问题回复解答等。
3、协助薪酬与绩效基础信息的收集整理、简单核算。
4、协助团队推进人力资源各专项工作。
岗位要求
1、大专以上学历,人力资源、行政管理、英语等相关专业;
2、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。
3、熟练使用办公软件;熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规;
4、良好的团队合作精神,品行端正,有亲和力,具有很强的判断和决策能力,计划和协调能力,组织和公关能力;
5、具有一定的人力资源管理或企业管理经验,能独立制定绩效考核方案及进行制度、流程;
工作地址
山东省济南市历下区·华能路38号汇源大厦23层山东橙子便利生活有限公司
HR信息
陈骞
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