1、负责建立和完善行政后勤管理的各项规章制度，完善和细化办公管理体系和业务流程，并负责监督执行公司各项行政制度。
2、组织安排来客接待以及外联相关工作。
3、负责与其他部门间的协调工作，配合各部门做好各项服务工作。
4、全方面负责公司的办公室日常管理、运营工作，保障后勤工作顺利开展。
5、建立办公室日常应急救援机制，处理好公司的各类突发性事件。
6、组织开展员工活动，以及员工关怀的落地执行。