岗位职责
1、制定技术部门工作流程与工作标准;
2、制定并实施部门人员能力提升计划与绩效考核;
3、监督并维护人员按流程/标准的实施情况,对错误操作进行系统纠正;
4、对涉及技术问题的工作进行人员培训;
5、按时完成公司领导交办的其它任务。
岗位要求
1、汽车制造行业,技术部门5年以上工作经验;2年以上队伍管理经验;
2、逻辑思维/沟通能力/抗压能力强;
3、熟练应用IATF16949 五大工具;
工作地址
德州市武城县振华街东首
HR信息
杨洪杰
3日内活跃
管理部
|
主管
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