发放方式：每月15日 试用薪资：3K 底薪：3K
提成方式：按利润提成 （根据审减额比例进行绩效考核）
1. 电气工程量计算与清单编制
? 依据电气图纸（强电/弱电）、自控系统图（PLC/DCS/SCADA），精准计算电缆桥架、配电柜、智能终端设备工程量，编制高低压配电、照明、安防系统清单；
? 应用BIM电气模块（Revit MEP、AutoCAD Electrical）与造价软件（广联达安装算量、易达）实现管线碰撞检查与工程量智能统计，误差率≤2%。
2. 成本管控与预算编制
? 编制电气及自控专业全生命周期成本文件（含设备选型、能效分析），分析铜材价格波动对电缆成本的影响；
? 优化设计方案（如配电系统拓扑、智能传感器布局），提出节能降本方案（如LED照明替代、光伏逆变器选型）。
3. 招投标与合同管理
? 制定招标文件中电气专业专用条款（如电缆头计算规则、调试费计价标准），明确自控系统软件授权费用分摊机制；
? 审核供应商报价（如ABB/Siemens设备代理商），重点核查综合单价合理性（含设备运输、安装调试、维保成本）。
4. 现场技术协调
? 解决施工中电气隐蔽工程争议（如电缆敷设路径变更、弱电预埋管堵塞），提供变更签证造价依据；
? 参与自控系统调试费用审核（如PLC程序调试工时、传感器校准费用）。
5. 智能化与数据管理
? 推动数字孪生技术在电气造价中的应用（如虚拟调试减少现场返工）；
? 建立电气设备品牌价格库（含施耐德、霍尼韦尔等），动态更新光伏组件、储能电池等新能源设备成本指标。
一、任职资格要求
1. 教育背景
? 本科及以上学历，电气工程及其自动化、智能建筑、控制科学与工程等相关专业；
? 持有**注册造价工程师（安装方向）或一级建造师（机电工程）**证书。
2. 工作经验
? 3年以上工业厂房、数据中心或智能建筑项目经验，熟悉GB50500电气计量规则、IEC自动化标准；
? 有新能源项目（光伏电站、储能系统）或EPC总承包电气造价经验者优先。
3. 专业技能
? 精通广联达GQI安装算量、算王、鹏业等软件，熟练使用Eplan绘制电气系统图；
? 掌握电气设备市场行情（如变压器能效等级价差、工业交换机品牌溢价），熟悉《通用安装工程消耗量定额》；
? 具备智能化系统成本分析能力（如楼宇自控BAS、智能照明控制系统）。
4. 软性素质
? 对电气系统逻辑敏感（如配电级差匹配、短路电流计算）；
? 擅长与自动化厂商、设计院电气专业组沟通技术边界条件；
? 关注行业动态（如“双碳”政策对电气造价的影响、AIoT设备成本趋势）。
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二、工作条件与挑战
1. 典型工作场景
? 高危作业：需进入高压配电室、数据中心UPS机房核查设备安装；
? 紧急响应：设备突发故障时，48小时内完成替代方案成本测算。
2. 常见受限问题
? 设计参数模糊：自控系统接口协议不明确，导致调试费用漏项；
? 技术迭代快速：如新型光伏逆变器效率提升但单价波动大；
? 国际标准差异：海外项目需协调IEC与国标电气规范的造价差异。
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三、绩效考核标准
| 考核维度 | 具体指标 | 权重 |
| 成本精准度 | 设备采购预算与实际偏差≤5% | 30% |
| 响应速度 | 招标清单修订反馈≤4小时 | 25% |
| 技术应用 | BIM电气模型覆盖率≥70% | 20% |
| 跨部门协作 | 设计/采购部门评价≥4.5分 | 15% |
| 风险预判 | 设备选型成本超支预警率≥90% | 10% |
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四、职业发展路径
? 纵向晋升：资深电气造价工程师 → 电气造价总监 → 公司首席经济师；
? 横向拓展：向新能源投资分析或智能建筑咨询顾问方向转型。
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