1. 负责ERP系统管理，包括系统维护和优化。确保系统的稳定性和可靠性，并解决使用过程中出现的问题。
2. 为同事提供支持，包括解答系统使用的问题、提供操作指南等。处理同事的反馈和建议，以改进系统。
3. 配合各部门需求生成导出各种报表，包括库存报表、销售报表等，并对这些报表进行分析。
4. 定期对业务部门进行系统的培训和指导，帮助他们更好地使用系统,参与制定ERP系统实施文档及操作指导文档等。
5. 协助各部门收集ERP新需求，与开发团队对接，落实开发需求。