企业共青团书记竟选演讲

企业共青团书记竟选演讲

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

今天,我有幸参加xx共青团书记的竟选,心情无比激动和高兴,借此机会向各位领导和各位同事表示深深的感谢,并致以崇高的敬意。

首先介绍一下本人的基本情况:

我叫xx,现年x岁,中共党员,xx文化,xx年xx月参加工作,现任xx。我的竞选优势有:

——本人在大学x年,磨炼出了立说立干的作风。xx年xx月我进入xx大学xx专业,在学习过程中中,曾获得xx等奖学金,受到学校嘉奖。经过思想的洗礼,塑造了我胸怀坦荡、敢为人先和不怕苦、不怕累的坚强个性。

——本人从基层一步步干起,积累了丰富的工作经验。积极参加社会实践活动,经过不同岗位经历的锻炼,我积累了丰富的工作经验,在担任xx期间,xx工作名列xx第一名,个人多次受学校和单位的表彰。

——本人善于沟通协调,能迅速打开良好的工作局面。无论在不同的工作岗位上,我都始终坚持以渴望发展的热情、用真情去推动工作,与各界人士建立了密切的感情,善于利用一切社会资源为所在企业发展作贡献。

接下来,阐明我的工作指导思想及奋斗目标:

文化引领发展,创新是时代主题,成功是全体xx人共同的心愿。我将坚持以xx党委精神为指导,团结带领团员青年,紧紧围绕xx提出的奋斗目标和的发展思路,建设xx特色的企业文化,突出一大主题,化解两大难点,做好三项工作,促进xx团队发展和青年进步。

我将与大家齐心协力,共谋发展,在任期内,把工青团工作做成青年人发展的发动机。

接下来是我的工作思路和具体措施:

1、突出一大主题,加强基层团组织建设。

毛泽东同志曾说过,“政治路线决立后,干部起决定因素。”加快发展,需要坚强的团组织作保障,需要一支勤政务实的青年干部队伍作支撑。为此,我将不断努力,把基层团组织建设成服务青年的“主心骨”。一是加强基层团组织建设,深入开展“爱国爱企爱岗成长”活动,力争一年内把团委建设“青年依靠、青年信任、青年拥护”的“战斗堡垒”。加强团员干部队伍建设。结合保持共产党员先进性教育活动,加强对团员干部进行形势教育和廉政教育,增强团员干部抢抓机遇抓发展的责任心,将心思用在发展上;增强团员干部常修从政之德的自觉性,将心思用在为企业谋发展上。推行团务公开。群众想知道什么就公开什么,只要不涉及秘密,凡是与群众利益有关的,诸如领导干部职责与分工、办事程序与收费标准、财务收支、安排与使用等情况,一律实行公开,接受群众监督,赢得群众支持。

2、化解两大热点,加快化解信仰危机和团队激励建设。

这是青年人最关心的热点问题,如果处理不好,势必影响发展。在化解信仰危机方面,首先是讲清形势,明晰国家企业发展的战略,将青年的思想转到对未来充满信心,减轻当前思想压力;其次是大力开展丰富多彩的教育活动,鼓励青年积极阳光心态面对未来,鼓舞青年昂扬的奋斗精神。在团队激励建设方面,充分发挥年轻人有热情有闯劲的特点,鼓励他们挑大梁,迅速成长为岗位骨干,同时用科学的绩效管理来保持年轻人工作的热情和投入。

3、做好三项工作。

我将立足xx发展实际,一是加强服务,根据改革和发展实际,进一步探索现代团委工作机制,引导建立一个“先锋模式”的青年团工作模式,力争做好党委的助手。二是创新机制,重点抓好先进榜样树立,以此带动全体青年团员的进步。三是加强引导,组织学习提高,提高团员青年的综合素质,我将通过以上三种措施,推进共青团工作有声有色地开展起来。

成功伴随挑战,目标需要奋斗。各位领导、各位同事,你的信任和支持,是对我最大的关怀和鼓励,我xxx愿与大家一道,同甘共苦,同舟共济,不断推进xx事业的快速发展!

谢谢大家。

年月日

×××

企业团委书记竞聘报告

各位领导:

大家好!

大家好!首先真诚地感谢公司给了我这次难得的机会展示自己!这次演讲给我们提供了一个展示的舞台、一次锻炼的机会。坐在这里,我有点紧张,因为我觉得今天几个竞选的同事都那么优秀年轻,有活力,朝气蓬勃。他们给了我一些压力。而同时我又感到十分泰然,那是因为我自己有满腔的工作热情和勤恳踏实的工作作风,能胜任公司团委干部之职。

我于xxx年毕业于xx电力技校,同年参加工作,xxx年起,就开始担任本所团支部书记,一当就是x年,在这x年中,通过不断学习和积累,掌握了一个团支部书记应有的经验。在任职期间,不但努力完成本职工作,服从上级的安排,按时、出色地完成领导分配的各项任务。同时还为我所团支部获得了许多荣誉,作出了我应有的贡献。1997年被省局团委授予了

我以自己的优势,有信心将团委书记的工作做好,希望各位领导能给我机会肯定我的能力,支持我、相信我,我决不会辜负各位领导的厚望,对于团委今后的工作重点做好以下几方面:

1、认真学习贯彻党的十六大、团的十五大精神,坚持用“三个代表”重要思想教育武装团员青年,全面提高青年的思想道德素质,积极投身电力体制改革和精神文明建设

在青年职工中大力倡导和推行先进文化,积极创建学习型团组织,不断强化团组织的先进性。

2、围绕企业中心工作,在企业安全生产、优质服务等方面发挥青年职工的积极作用

围绕优质服务工作,结合青年特点,开展各种培训、宣传、教育活动,提高青年职工的服务技能和服务水平。按照国家电网公司团委要求,以“三个代表”重要思想为指导,把优质服务工作推向纵深。同时适时举办供电企业优质服务综艺大赛,通过技能比武、文艺表演、知识竞答等形式宣传优质服务的经营思想,实践“人民电业为人民”的服务宗旨。

3、着力深化青年创新创效活动

以开发青年职工人力资源为切入点,着眼于形成青年职工人力资源开发体系,以引导帮助青年职工提高创新素质、投身创新实践为基本途径,深化青年创新创效活动。不断激发青年的创新热情,搭建青年人才实践的舞台。

4、开展青年志愿者活动

5、加强团青组织自身建设和团青干部队伍作风建设

以创建规范化团支部和创建五四红旗团委活动为重点,继续强化共青团组织建设。明年底规范化团支部创建比例要达到100。继续加强团干部队伍的作风建设不断拓宽团干的知识视野,营造良好的学习氛围。

6、积极探索团青工作的基本规律,不断创新工作机制和工作方法

加强网站上传信息的管理和考核,吸引广大团员青年的视线,搭建团青信息沟通和工作交流的网上平台。

7、筹备组建电力青年工作学组。通过加强地域联系和工作交流,致力于做好电力企业团青工作进行理论探讨和实践,实现单位间的优势互补,形成相互促进、共同进步的良好局面。

常言道“说得好不如做得好”,如果我被聘用,将不负众望,牢记江总书记说的四句话“刻苦学习,勤奋工作、勇于创造、自觉奉献”,决心扎根于团组织,用我的全部力量使我局的团委工作处于系统领先地位,放射异彩。

请各位领导听我言、观我行、鼓励我、帮助我、支持我,监督我。

年月日

×××