HR根据什么给职工定薪酬？

问 企业HR是是招聘的实施方，也要直接面对人选谈薪酬。对HR而言，依据什么给人选定薪酬呢？

答 首先薪酬政策决定了企业薪酬在市场上处于什么样的分位，面试表现的好坏很大程度上影响了企业能给人选开到的薪酬水平，面试表现的好坏很大程度上取决于人选技能水平的高低及面试能力。其次业人力成本控制，人才市场的状况。